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Inspirierende Führung in der frühen Kindheit - Taschenbuch

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Category: Administration & Program Development

Ein positives, stärkenbasiertes Führungssystem ist der Schlüssel zur Verbesserung der Qualität von Programmen in der frühen Kindheit. „Inspiring Early Childhood Leadership“ stellt Strategien vor, die Führungskräfte dabei unterstützen, neue Wege zu finden, um den Stress für sich selbst und ihr Team zu reduzieren und zu einem einheitlichen, engagierten Führungssystem mit Leidenschaft, Absicht und Zielstrebigkeit zu gelangen. Das Ziel der Autorin Susan MacDonald ist es, Führungskräfte über ihre Herausforderungen hinauszuführen und ihnen eine Vision neuer Möglichkeiten zu eröffnen, damit sie eine qualitativ hochwertige Lernumgebung schaffen können, die von positiver, engagierender Energie getragen wird. Taschenbuch. 144 Seiten.

Customer Reviews (5.0 / 5 · 5 reviews)

Robert ★★★★★

As a trainer working with childcare centers, the strengths-based approach is a complete game-changer. I finally have a framework for moving my teams away from deficit-thinking, and the strategies are laid out clearly enough to implement right away. This one’s already earned a permanent spot on my re

Olivia ★★★★★

I’m a program director and this book has become my go-to for reframing how I support my staff—the strategies on building a positive, strengths-based culture are laid out so clearly that I’ve already started applying them in our weekly meetings. The practical, real-world examples make it easy to adap

Andrew ★★★★★

The strengths-based approach is exactly what my staff meetings were missing, and the practical strategies laid out here have already shifted how I structure feedback with my team. It’s the kind of book you keep on your desk for reference, not just on a shelf for show.